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Votre cabinet d’outplacement à Reims

Outplacement 5 min. de lecture 14.01.2025
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Dans un monde du travail en perpétuelle mutation, l’outplacement est une solution stratégique pour accompagner les salariés dans leur repositionnement professionnel.

À Reims, ville aux multiples atouts économiques et culturels, ORIENTACTION propose une méthode innovante pour transformer chaque transition en opportunité de succès.

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1. L’outplacement : un tremplin pour une nouvelle carrière à Reims

L’outplacement va bien au-delà d’un simple accompagnement. C’est une démarche proactive qui aide les salariés à reprendre confiance et à rebondir vers un nouvel avenir professionnel.

Les étapes clés de l’outplacement avec ORIENTACTION à Reims

  • Diagnostic personnalisé : un bilan de compétences approfondi pour évaluer le potentiel, les aspirations et les opportunités locales.
  • Un soutien humain et bienveillant : le coaching en gestion des émotions permet de surmonter les doutes et renforcer la confiance en soi.
  • Outils opérationnels : création ou refonte de CV, rédaction de lettres de motivation, et préparation intensive aux entretiens de recrutement.
  • Étude des opportunités locales : analyse des secteurs porteurs à Reims, tels que le champagne, la logistique, et les services aux entreprises.
  • Mise en réseau : accès à des partenariats avec des employeurs locaux et des recruteurs pour multiplier les opportunités.

Cette approche globale permet de réduire significativement le temps de transition et d’assurer une intégration réussie sur le marché du travail.

2. L’outplacement, un atout pour les entreprises rémoises

Pour les employeurs, l’outplacement est un levier essentiel pour gérer les séparations avec responsabilité et efficacité.

Les bénéfices pour les entreprises de Reims

  • Valoriser l’image de l’entreprise : en proposant un accompagnement qualitatif, les entreprises renforcent leur attractivité. C’est ce qu’on appelle la marque employeur.
  • Faciliter les transitions : ORIENTACTION aide les entreprises à sécuriser les départs et à maintenir un climat social serein.
  • Dynamiser l’économie locale : en favorisant le retour à l’emploi des salariés, les employeurs participent à l’équilibre économique de la région.

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 3. ORIENTACTION à Reims : une méthode unique pour des résultats concrets

Avec une expertise reconnue et une implantation locale, ORIENTACTION propose un accompagnement complet et efficace pour les salariés et les entreprises.

Les services offerts par ORIENTACTION à Reims

  • Bilan de compétences détaillé : pour élaborer un projet professionnel réaliste et réalisable.
  • Coaching individualisé : un appui sur mesure pour gérer les émotions et valoriser les compétences.
  • Accompagnement technique : des outils performants pour optimiser les démarches de recherche d’emploi.
  • Partenariats locaux : un réseau actif pour accélérer les transitions professionnelles.

Conclusion : l’outplacement à Reims, une démarche gagnant-gagnant

À Reims, faire appel à ORIENTACTION pour un outplacement, c’est investir dans une solution humaine et stratégique. Pour les salariés, c’est une assurance de rebond vers une carrière épanouissante. Pour les entreprises, c’est un moyen de valoriser leur engagement social tout en contribuant au dynamisme économique local. Avec ORIENTACTION, chaque transition devient une opportunité de réussite partagée.

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Auteur : Dr Emeric Lebreton, cofondateur et PDG du groupe ORIENTACTION (14/01/2025)

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  • Des valeurs humanistes de bienveillance et de non-jugement,
  • Une méthode créée par un docteur en psychologie,
  • Un organisme de formation certifié QUALIOPI.

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